الوظائف
الوظائف
نحن نؤمن بإحداث التغيير
نُعطي الأولوية للبيئة وللمجتمعات المحلية في كل خطوة نخطوها
خبراتنا العريقة
تُشكّل فرق عملنا كياناً ضخماً قادراً على تخطي شتى العقبات
إن موظفينا هم محور اهتمامنا، حيث يستفيدون من خبرات مهنية لا مثيل لها، ويساهمون بدورهم في الإضافة إليها بما يحملونه من معرفة وكفاءه.
لمحة عامة
انضم لــ "البحر الأحمر الدولية" لتكون جزءاً من فريق عمل يقود التطوير المسؤول والسياحة المتجددة.
نحن نؤمن بإحداث التغيير، ونُعطي الأولوية للبيئة وللمجتمعات المحلية في كل خطوة نخطوها. في "البحر الأحمر الدولية" لا نسعى للحفاظ على البيئة فحسب، بل وتعزيزها بكل السُبل المتاحة، حيث نكرس فُرق عملنا لضمان تحقيق هذه المهمة.
هل أنت مهتم بالانضمام إلينا؟
كيفية التقديم
كن جزءاً من قادة التطوير المسؤول في المملكة العربية السعودية والعالم أجمع.
-
1
الاطلاع على الوظائف المتاحة
برجاء الاطلاع على قائمة الوظائف المتاحة. انقر للوصول إلى وصف الوظيفة والمهارات المطلوبة إذا وجدت وظيفة تثير اهتمامك وتملك المؤهلات لها. -
2
أكمل نموذج الطلب
قم بإنشاء حساب للتقدم بطلب للحصول على فرص وظيفية. أكمل نموذج الطلب (المختصر) وأرفق سيرتك الذاتية.
-
3
تقدم بطلب للحصول على فرص
سيراجع أحد أعضاء فريق استقطاب المواهب بعد تقديم طلبك، وفي حال توافق خبراتك مع متطلبات الوظيفة، سيتم التواصل معك.
هل أنت مهتم بالانضمام إلينا؟
-
1برجاء الاطلاع على قائمة الوظائف المتاحة
-
2إذا وجدت وظيفة تثير اهتمامك وتملك المؤهلات لها، انقر للوصول إلى وصف الوظيفة والمهارات المطلوبة
-
3قم بإنشاء حساب لتتمكن من التقديم على الفرص الوظيفية المتاحة في الشركة
-
4أكمل نموذج الطلب (المختصر) وأرفق سيرتك الذاتية.سيراجع أحد أعضاء فريق استقطاب المواهب طلبك، وفي حال توافق خبراتك مع متطلبات الوظيفة، سيتم التواصل معك.
الحياة في مجتمع "تيرتل باي"
تحقيق طموحاتنا ينطلق من توفير بيئة عمل آمنة وصحية لموظفينا وعائلاتهم، حيث توفر لهم مجتمعاً نابضاً بالحياة والخصوصية والرفاهية والذي يعتبر بيتهم الثاني
تضم مدينة الموظفين "تيرتل باي" مرافق بأعلى المعايير كالمدارس، والنوادي الرياضية، ومنشأة طبية عالمية المستوى تمتد على مساحة 1.5 مليون متر مربع، فضلاً عن شبكة واسعة من مسارات المشي التي تشجع على تبني نمط حياة صحي للإنسان والطبيعة.
التنوع، والمساواة والشمول
يعكس التزامنا بالتنوع بين الجنسين تغييرات أوسع نطاقا في المملكة العربية السعودية ككل
مع تجاوز البلاد بالفعل هدف رؤية السعودية 2030 الرامية لزيادة نسبة مشاركة النساء في سوق العمل بـ 30٪ تلتزم "البحر الأحمر الدولية" بتوفير فرص وظيفية متكافئة للرجال والنساء من المملكة، بالإضافة إلى الخبراء العالميين ذوي المعرفة والمهارة المناسبة لأهدافنا الطموحة.
برنامج "حياه" لرفاهية الموظفين
إن "حياه" هو برنامج رفاهية الموظفين في "البحر الأحمر الدولية". وتم اختيار هذا الاسم نظراً لأننا ندرك ما يبذله موظفونا لتنفيذ مهامهم بالتالي قمنا بتصميم هذا البرنامج لدعمهم أثناء تواجدهم في مقر العمل، وفي الوقت ذاته ندرك أن احتياجاتهم لا تتوقف هنا فقط.
يقدم برنامج "حياه":
-
تزويد الموظفين بالموارد اللازمة لدعم رفاهيتهم داخل وخارج مكان العمل
-
تعزيز التغييرات السلوكية في نمط الحياة جنبًا إلى جنب مع الالتزام بالرعاية الصحية الوقائية
-
خلق بيئة عمل سعيدة وصحية تسمح بتحقيق أهدافنا الطموحة بشكل أفضل
التنوع، والمساواة والشمول
"البحر الأحمر الدولية" هي شركة توفر فرصًا وظيفية متكافئة للرجال والنساء من المملكة، بالإضافة إلى الخبراء العالميين ذوي المعرفة والمهارة المناسبة لأهدافنا الطموحة. يعكس التزامنا بالتنوع بين الجنسين تغييرات أوسع نطاقا في المملكة العربية السعودية ككل، حيث تجاوزت البلاد بالفعل هدف رؤية السعودية 2030 الرامية لزيادة نسبة مشاركة النساء في سوق العمل بـ 30٪